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中智集团最新动态 - 2016年上半年

  上海中智(包括上海中智国际教育咨询有限公司、上海中智国际商务发展公司以及上海中智国际教育培训中心)隶属于央企中国国际技术智力合作公司。
  这里将发布中国国际技术智力合作公司的集团最新动态! (中国国际技术智力合作公司的官方网站:www.ciic.com.cn。)

  其余参见:2017年上半年2016年下半年2015年下半年

◆ 中智集团党委举行“两学一做”专题党课 (2016.06.30)

  为深入推进“两学一做”学习教育,中智集团党委于6月30日举行“两学一做”专题党课。邀请中央党校党建部副主任张志明教授做题为《深入学习党章,坚定三个自信》的辅导报告。集团党委领导班子成员及参加“七一”表彰大会的全体党员聆听了这次党课。
  张志明教授从以战略高度把握学习党章的背景意义、党章的权威、内容和学习要求、严格执行党章,加强党性修养、把党性信念建立在治党治国科学的制度安排上等四个方面对为什么要学党章、如何学党章做了系统解读。
  集团党委副书记王旭同志在主持报告会时指出,集团自4月26日召开“两学一做”学习教育动员部署大会以来,各级党组织在集团党委的正确领导和科学部署下,严格落实学习教育实施方案,以党支部为单位,以“三会一课”为基本依托,圆满完成了党员挂牌上岗、领导干部讲党课、第一次集中学习研讨等规定动作,学习教育取得良好的开端。
  王旭同志对下一步工作提四点意见:一是要学习宣传会议精神。各级党组织会后要认真学习传达会议精神,要把党课作为推动深入学习的催化剂,确保覆盖到每一名党员,进一步增强行动自觉。二是要落实好各项规定动作。要按照实施方案和细化分解表要求,确保各项学习内容落到实处。要组织好家风征文活动,积极动员广大党员提交质量好、感染力强的文章。各级党组织书记要切实落实第一责任,党员领导干部要率先示范,先行先做,真学真做。三是要组织好系列活动。重点开展好纪念建党95周年和红军长征胜利80周年各项活动,组织好有特色、有意义、有吸引、有凝聚的理想信念和社会公益活动。四是积极营造“二次创业”的浓厚氛围。要积极引导广大党员投身到“二次创业”之中,以党员示范岗、责任区等为载体,切实发挥党员的先锋模范作用,圆满完成提质增效各项目标,为做强做优做大“新中智”努力奋斗。
  (中智集团党委报道)

  
  

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◆ 中智集团召开纪念建党95周年暨“七一”表彰大会 (2016.06.30)

  在中国共产党成立95周年前夕,中智集团于2016年6月30日隆重召开纪念建党95周年暨“七一”表彰大会。集团党委书记、总经理周强同志出席并讲话。
  周强同志指出,中国共产党从诞生到现在,走过了95年的光辉历程。95年来,党勇担历史使命,团结带领全国各族人民,走出了一条具有中国特色的社会主义富民强国之路。党的95年的历史就是一部艰苦创业、奋力开拓的历史,党的95年的历史就是一部广大共产党员率先垂范、拼搏奋斗的历史。
  周强同志强调,今年是集团“十三五”战略规划的开局之年,也是公司改革发展的关键之年,希望全体党员和各级党组织要积极向先进看齐,形成发挥作用促进发展的良好氛围。要以“两学一做”学习教育为契机,结合“十三五”规划的落实和今年的工作,全面加强党的建设,更充分地发挥各级党组织和广大党员的先锋模范作用。一是要坚持科学理论武装,充分发挥政治核心和战斗堡垒作用。二是要加快推动公司十三五规划的落实,加快促进公司事业的发展。引导党员立足岗位,为实现“把中国的中智打造成世界的中智”的奋斗目标做贡献。三是要不断加强党的组织建设,建立健全党建工作责任制,强化党建工作的基础保障作用。四是要按照落实全面从严治党主体责任要求,从思想、组织、作风、反腐倡廉和制度各个方面,切实加强组织建设,不断增强党组织凝聚力、创造力、向心力,增强广大党员归属感。
  周强同志要求,全体党员要按照新时期合格党员的标准,加强政治学习,坚定理想信念,切实提高专业能力素养,炼就促进公司实现跨越式发展的过硬本领。要积极进取,开拓创新,争先当优,以主人翁的责任感投身公司“十三五”奋斗目标的实现,做二次创业的先锋。
  周强同志号召,各级党组织和广大共产党员积极行动起来、广泛带动起来、全面鼓动起来,受表彰的优秀个人和先进组织当好“领头雁”“排头兵”,带领全体党员和员工群众克难攻坚、拼搏进取,积极投身中智“二次创业”的伟大实践,为实现“十三五”战略规划纲要所确定的各项目标而努力奋斗!以优异的成绩向党的100周年献礼!。
  会上,集团党委副书记王旭同志主持大会并宣读了表彰决定,集团党委委员、副总经理程功同志带领全体党员重温了入党誓词。上海公司党委副书记郭平、中智上海通用汽车党总支书记兼中智金桥区域党总支书记陈海波、北京外企分公司财务部经理王晓辉、浙江公司供应商管理部经理冯利国分别代表受表彰的党组织和个人作典型发言。
  表彰大会以视频会议形式举行,集团党委班子成员、中层党员干部、受表彰的“两优一先”代表、党员代表等共计80余人出席了主会场大会。
  (中智集团党委报道)

   
   
   
   
   

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◆ 2015年度中智集团劳动模范和先进工作者名单 (2016.04)

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◆ 中智中青年干部二期培训班举行第一阶段学员课题汇报 (2016.04.28)

  2016年4月起,中智中青年干部二期培训班的全体25名学员分为五组,分阶段、分组别进行了“解放思想 实事求是 与时俱进”、“经济发展与环境问题”等主题的第一阶段学员课题汇报。经过一个月在中央党校的系统理论学习,全体学员对党的思想、党的理论以及党的理念有了新的认识,使自己的人生观、世界观、价值观有了新的人生坐标。在分组讨论活动中,从哲学思想大解放到民生问题大讨论,从工匠精神的传承与发扬,再到中智集团“十三五”规划的再认识,从广度到深度、宏观到微观,切实做到理论联系实际,分享观点、百家争鸣,分析现状、把握未来,现场气氛热烈,大家畅所欲言、广开言路,不仅为今后工作提供了更为坚实的理论基础,更为中智集团“十三五”规划启动元年凝心聚力,以更加饱满的热情、干事的激情,为“再造新中智”的使命要求贡献新力量。4月21日,经过公平、公正、公开的现场唱票,中智集团纪委书记朱岚宣布投票结果,产生了第一阶段学员课题汇报优胜小组。
  (中智集团党委宣传部)

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◆ 中智集团与新华社中国经济信息社正式签署战略合作协议
——中智公司党委书记、总经理周强出席仪式 (2016.04.26)

  2016年4月26日,新华社中国经济信息社在北京正式挂牌,中智集团党委书记、总经理周强出席挂牌仪式并与新华社中国经济信息社总裁徐玉长签署战略合作协议。
  新组建的中国经济信息社将围绕国家重大发展战略和国内外市场需求,坚持以用户为中心、以服务为引领,完善覆盖宏观经济、金融、行业等多个领域的产品体系,为用户提供优质信息服务。中智集团作为唯一一家以人力资源为核心主业的中央企业,在规模效益、品牌建设、人力资源和知识产权服务能力、客户覆盖广度与专业服务经验积累等方面领先所在行业。目前,人力资源和知识产权风险是企业“走出去”面临的高危风险,中智集团的业务优势对于新华社中国经济信息社充实信息数据来源,共同探索在人力资源与知识产权领域深度合作提供了可能的契机和方向。未来双方将围绕“新华丝路”信息产品、知识产权信息数据服务、人力资源外包、咨询、国际服务及海外展会等领域全方位开展合作。
  中宣部副部长、国务院新闻办主任蒋建国、新华社社长蔡名照等领导,中智集团总经理办公室主任何新皓、战略规划部副主任王娓娓、中智知识产权风险管理咨询中心执行总经理刘娴娴及近300位与会嘉宾参加挂牌仪式并见证战略合作协议签署。
  (中智集团战略规划部报道)

中智集团党委书记、总经理周强与中国经济信息社总裁徐玉长在现场交换协议文本
新华社中国经济信息社挂牌仪式活动现场

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◆ 中智集团召开“两学一做”学习教育动员部署大会 (2016.04.26)

  4月26日,中智集团召开“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育动员部署大会,全面启动集团“两学一做”学习教育。党委书记、总经理周强同志作动员讲话,党委副书记王旭同志主持会议,国资委企干二局六处有关领导到会指导。
  周强同志在讲话中指出,“两学一做”学习教育是贯彻落实党章关于加强党员教育管理要求的重要体现、是保持党的先进性和纯洁性的重要抓手、是加强党的思想政治建设的重要实践、是推动管党治党工作向基层延伸的重要举措。各级党组织和广大党员要从全面从严治党的高度,深刻认识学习教育的重要意义,提高思想认识,增强开展好学习教育的自觉性和责任感。
  周强同志提出,各级党组织要结合本单位实际,抓好落实,推动“两学一做”学习教育深入开展。一是切实打牢“学”这个基础,增强理论武装的自觉性。“两学一做”,基础在学。学党章党规、学系列讲话是做合格党员的基础,党章党规深刻地回答了广大党员能做什么、不能做什么的问题,系列讲话回答了新时期党员立足岗位如何做、怎样做的问题。全体党员和党员领导干部要对照标准,边学边改,即知即改,切实将学习教育落在实处。二是切实抓住“做”这个关键,增强“四个意识”的积极性。以学促做、知行合一,做合格党员,是这次学习教育的着眼点和落脚点。做合格党员,最根本的是增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。明确提出广大党员要做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格的共产党员。三是切实强化问题导向,增强解决问题的能动性。开展“两学一做”教育要突出问题导向,注重实效。强调要按照中央明确的“五个着力”要求,区分层次,有针对性解决问题,并对公司全体党员、党员领导干部、各级领导班子、各级党组织存在的问题进行了深入的剖析,提出了明确要求。四是切实结合发展实际,增强“二次创业”的主动性。开展“两学一做”学习教育,要与公司全面深化改革、促进提质增效、着力落实“十三五”战略规划相结合。要求全体党员立足工作岗位,高举“二次创业”旗帜,着力在“创业”上下功夫,在“创新”上求突破,在“再造”上做文章,切实发挥带动和表率作用,争当“二次创业”的“领头雁”“排头兵”。五是切实开展宣传表彰,增强先进模范的带动性。发挥先进模范的带动作用是树立学习标杆和看齐榜样的重要抓手。学习教育要结合纪念建党95周年,在集团评选表彰一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织。要加大宣传引导,注重宣传先进事迹,讲好标杆故事,切实用榜样的力量鼓舞人、带动人,在集团形成学习先进、争当先进的良好风尚。
   周强同志最后强调,开展“两学一做”学习教育是全党政治生活中的一件大事。各级党组织要从落实全面从严治党主体责任的高度,切实抓好学习教育的组织落实,坚持“两促进、两不误”,奋发有为,真抓实干,切实以党员先锋作用的发挥促进集团事业新发展! 会上,王旭同志就贯彻落实会议精神提出五点要求。一要加强组织领导。集团党委负责领导“两学一做”学习教育,成立领导小组,负责组织协调和督查指导,下设督导组,党委组织部牵头负责学习教育的组织实施。二要层层落实责任。落实各级党组织及其负责人履行学习教育的主体责任、党组织主要负责同志第一责任人的职责,一级抓一级,层层抓落实。三要切实发挥好领导表率作用。党员领导干部要以身作则、率先垂范,学在前、做在前,认真参加学习讨论,认真查摆问题,形成上行下效、整体联动的总体效应。四要加强指导督查。督导组要及时了解学习教育开展情况,督促解决存在问题。直属机构党组织要对所辖党支部进行全覆盖、全过程的现场指导。把“两学一做”学习教育情况作为2016年党建工作述职评议考核的首要内容。五要做好宣传引导。各级党组织充分发挥媒介作用,定期推送学习内容,宣传典型经验、先进事迹,凝聚正能量,唱响主旋律,为学习教育营造良好舆论氛围。
  (中智集团党委组织部)

  
中智集团党委书记、总经理周强同志作动员讲话     中智集团党委副书记王旭同志主持会议并作讲话
中智集团召开“两学一做”学习教育动员部署大会

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◆ 中智集团与中国汽车工业协会成功举行战略合作签约仪式
——中智集团党委书记、总经理周强出席仪式并讲话 (2016.04.21)

  2016年4月21日,中国国际技术智力合作公司与中国汽车工业协会在中智集团总部举行战略合作签约仪式。此次合作签约是中智集团首次与中国行业协会开展战略合作。中智集团党委书记、总经理周强,中汽协常务副会长董扬共同出席签约仪式并致辞。中智集团党委副书记王旭与中汽协副会长、秘书长吴绍明分别代表双方签订了战略合作框架协议。中智人力资源管理咨询有限公司副总经理王咏生主持签约仪式。
  在签约仪式上,中智集团总经理周强表示,中国汽车工业协会,是中国汽车行业最大的且工作极富成效的行业组织,承担着行业发展调研、标准制订、行业管理与服务等一系列事关中国汽车行业发展的重要职责,协会有近2300家会员单位,1200万的产业大军。汽车产业是技术密集、资金密集、劳动力密集的新型制造产业,中智集团与中汽协的合作有着极为广阔的合作发展空间。期望中智集团与中汽协的合作在推动中国汽车产业发展,提升行业管理服务水平,促进协会改革发展方面起到积极的推动作用。并随着合作的加深及中国汽车工业发展的新形势、新任务和新要求,中智将与协会携手为中国汽车工业的发展做出新的更多的贡献,共同打造企业与协会的合作典范,共同引领中国汽车行业人力资源事业的发展。
  中汽协董扬会长首先对中智集团既往为协会内部管理水平的提升所提供的优质服务与支持帮助表示感谢。他表示,中汽协与中智集团一直保持着密切的合作关系,有着兄弟般地友谊往来,建立了畅通的交流渠道。在既往的良好合作基础上,期待中智集团能够充分发挥其领先人力资源服务供应商优势,全面提升协会的管理水平,双方共同为中国汽车工业的发展提供服务与平台,对双方合作充满希望、满怀期待。
  中汽协是民政部审批的5A级协会、世界汽车组织(OICA)的常任理事会员单位和副会长单位,代表着中国汽车产业的根本利益,并以振兴中国汽车产业为己任,致力于中国汽车工业的可持续发展。中智集团则作为国务院国资委直属唯一一家专业从事人力资源服务的全国性集团公司,在人力资源服务领域拥有人才、资源、网络、规模、经验的巨大优势和影响力。根据双方约定,中汽协和中智集团将遵循立体多元的合作模式,实现管理咨询、人才发展、信息资源、培训服务、外包服务五个方面的循序合作。中汽协将助力提升中智集团在汽车行业内的品牌影响力,强化中智集团作为“中国人力资源产业领航者”的领先地位。中智集团将积极发挥人力资源智库作用,集中优势资源,充分利用自身在人才、研发、产品、服务、信息化等方面的综合优势,提供符合中汽协的产品和服务并通过教练式的咨询理念实现先进管理方法与经验的传递,全方位提升中汽协综合竞争实力。
  中汽协秘书长助理霍裕民以及中智集团总经理助理冯馨莹、总经理办公室主任何新皓、党委宣传部、企业文化部主任罗萌、战略规划部副主任王娓娓等同志参加签约仪式。
  (中智人力资源管理咨询有限公司组织发展与管理咨询中心报道)

 
 
中智集团与中国汽车工业协会成功举行战略合作签约仪式

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◆ 中智集团华中人力资源管理有限公司发布公开招聘 (2016.04.12)

  (点击图片,可查看原始资料!)

  
  

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◆ 中智集团党委书记、总经理周强赴重庆市“两江新区”进行考察调研 (2016.04.06)

  近日,中智集团党委书记、总经理周强一行对重庆市“两江新区”开展考察调研活动,并与“两江新区”管委会就中智集团与“两江新区”开展深化合作进行了深入的交流。
  周强总经理在区领导的陪同下,首先参观了“两江新区”规划展览馆,认真听取介绍,并实地了解了成立于2010年的“两江新区”的相关情况。
  “两江新区”作为我国内陆地区第一个国家级开发的开放新区,该区地跨重庆两大重要功能板块,并据有“两带一路”国家战略规划的重要地位。设立“两江新区”,是我国改革开放从沿海区域推向内陆腹地的重大标志,是我国应对全球金融危机、繁荣内部市场、扩大内需的重大战略部署。
  周强总经理强调 “两江新区”作为三大国家级新区之一,承担着创新与试验田的重大任务,重庆市高速发展所带来的机遇不可小觑,值得给予高度重视,同时也表达了中智在“两江新区”快速发展的形势下谋求长远发展的期待。
  在座谈会上,“两江新区”党委委员、组织部长谭兴万介绍了区委、区政府在人才规划方面所做的工作,并希望双方在招才引智、人才体系建设和人才政策完善等方面加强合作,以满足新区在人力资源建设的发展需求。
  周强总经理表示,此次到“两江新区”考察座谈,是响应中央西部大开发的号召,主动服务,寻找机会。重庆市正值高速发展的重要时期,人才是最重要的资源之一,各项工作和事业成功于人才,未来的发展也还需要依托于人才,中智集团作为中央企业中唯一一家人力资源企业,中国人力资源企业中唯一一家全产业链覆盖、业务区域覆盖最广、上榜全球人力资源十强的企业,愿意与“两江新区”进行更为深入的人才合作。
  会上双方商议了签署人才战略合作协议事项并达成了初步意向,并表示双方将发挥各自资源优势,共同推动重庆“两江新区”人力资源服务产业发展、加快新区吸引全球高素质人才的步伐,实现人力资源服务驱动地区发展。
  “两江新区”党工委委员、管委会副主任何友生,中智集团副总经理吴镝,中智集团总经理助理李双,中智集团总办主任何新皓,中智四川公司总经理任洁,中智人力资源管理咨询公司副总经理佟虎等领导参加了考察和座谈。
  (中智四川公司 郭群报道)

中智集团与重庆市“两江新区”管委会就开展深化合作进行了深入的交流

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◆ 中智集团党委书记、总经理周强分别与重庆市人社局、重庆市巴南区领导举行座谈会并考察重庆市人力资源产业园 (2016.04.06)

  日前,中智集团党委书记、总经理周强,应重庆市人力资源与社会保障局党组书记、局长陈元春邀请,前往重庆市人力资源产业园进行实地考察,并与陈元春局长、周平副局长等市局领导就重庆人力资源发展和人力资源产业园建设等事项进行了交流和座谈。
  首先,陈元春局长介绍了重庆市人力资源发展现状,着重说明重庆人力资源重点产业项目和人力资源产业招商引资的情况,表示市局充分肯定中智在人力资源行业的领头地位,并欢迎中智来渝投资,衷心希望中智重庆公司入驻产业园,与市局在人力资源建设工作中开展更密切的合作。
  随后,中智集团副总经理吴镝介绍了中智的整体情况、核心业务和中智品牌影响力,以及公司“十三五规划”中的战略目标,市局领导认真听取了报告,表示对中智在人力资源服务领域取得的成绩和特色服务留下了深刻的印象。
  周强总经理对重庆市人力资源产业园的建设和运营给予了高度评价,表示中智重庆公司将积极入驻重庆市人力资源产业园,并希望双方在人力资源各大模块方面进行更深入的合作。
   重庆市人社局党组副书记、副局长周平,中智集团副总经理吴镝、中智集团总经理助理李双、中智四川公司总经理任洁、中智人力资源管理咨询公司副总经理佟虎等参加考察和座谈会。
   当日下午,应重庆市巴南区区委书记李建春邀请,中智集团总经理周强一行前往重庆市巴南区进行考察调研,并与巴南区领导进行座谈。
  巴南区领导认真听取了中智人力资源管理咨询公司副总经理佟虎关于中智集团基本情况、核心业务以及与巴南区政府合作构想的介绍,李建春书记表示巴南区的发展离不开人才,希望中智发挥大国企的优势,整合专项技术人才资源,与巴南区共创政企合作的佳境,运营可复制模式。
  周强总经理亲自介绍了中智集团在知识产权评价、产权数据库、人力资源展会、论坛经济等方面的专业优势,表示巴南区历史悠久,经济发展平台好,充满后劲,中智将发挥自身优势为巴南区十三五规划提供支持,为巴南区政府提供精准服务和对接平台,共同打造央企与政府合作的典范。
  巴南区政府常务副区长宋葵,巴南区委常委、组织部部长刘永全,中智集团副总经理吴镝,中智集团总经理助理李双,中智四川公司总经理任洁,中智人力资源管理咨询公司副总经理佟虎等参加了考察和座谈。
   (中智四川公司 郭群报道)

中智集团总经理周强一行与重庆市人力资源与社会保障局领导合影
中智集团总经理周强一行前往重庆市人力资源产业园进行实地考察调研
中智集团总经理周强一行前往重庆市巴南区进行考察调研并与巴南区领导进行座谈

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◆ 中智集团发布《“十三五”战略发展规划纲要》和《2016年管理年实施方案》 (2016.04.05)

  2016年4月5日,根据党的十八届三中、四中、五中全会精神和国务院国资委关于“做强做优做大中央企业、培育具有国际竞争力的跨国公司”的总体目标要求,为实现中智集团新一个五年的跨越式发展,中智集团制定并正式发布《“十三五”战略发展规划纲要》,并根据集团开展2016年管理年活动的指导意见精神,制定并发布公司《2016年管理年实施方案》。
  “十三五”时期是中智集团的重要战略发展期,集团各单位和全体员工要牢记肩负的重大责任和使命,将集团“十三五”战略规划作为引领全员共同行动的思想纲领和行动纲领,以二次创业为引领,举全集团之力确保“十三五”规划如期全面实现。各单位要根据集团的统一部署,在2016年通过开展集团重点领域的管理提升活动,加快推进集团管理方式的转变和升级,快速实现基础管理规范化、科学化,为公司“十三五”开好局。遵循“奋进十三五,再造新中智”的使命要求,集团各单位将按照“学习培训、全员宣贯,细化分解、分工负责,狠抓落实、考核评价”的方针,认真组织文件精神的传达和学习,面向本单位做好全员宣贯,切实贯彻执行纲要和实施方案的要求,做好各项工作,积极推进集团“十三五”期间事业发展和各项工作再上新台阶。
  (中智集团党委宣传部 企业文化部报道)

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◆ 中智集团“十三五”战略规划发布暨中智“二次创业”动员仪式成功举办 (2016.03.22)

  2016年3月22日,中智集团“十三五”战略规划发布暨中智“二次创业”动员仪式在京成功举办。会上,中智集团正式对外发布了“十三五”战略规划。中智集团在京领导班子成员、总部各部门及在京分支机构负责人、正在中央党校参加学习的中智第二期中青年干部培训班全体学员、总部和在京分支机构部分员工代表近60人参会。
  会上,中智集团总经理、党委书记周强同志在发布会上致辞;中智集团副总经理、党委委员吴镝同志宣读了中智“十三五”战略规划发展纲要;职工代表张黎立同志向中智全体员工发出“二次创业”倡议书。会议由中智集团总会计师、党委委员王志伟同志主持。
  周强总经理在致辞中全面回顾了中智集团“十三五”战略规划研究和编制的历程,明确了集团“十三五”时期的发展愿景、战略定位、着力培育的五大支柱产业,解读了为确保目标实现的十大保障性基础工程等重大举措,对“十三五”时期集团各项事业的发展进行了展望,对集团各单位和全体员工落实“十三五”战略规划提出了希望和要求。
  周强总经理在致辞中表示:中国的改革开放和经济社会转型发展给中国人力资源产业创造了千载难逢的历史发展机遇。集团的“十三五”规划紧随国家战略进行全面布局,在全球发展格局中定位中智的未来和走向。中智人要明确肩负的历史使命和发展重任,站在时代大潮和国家发展的大势中,以国际化视野和战略思维描绘未来中智的发展蓝图。
  最后,周强总经理号召全体员工统一认识、统一思想、统一行动,同心同德,汇聚智慧和力量,高擎二次创业的大旗,以中智人特有的创业创新精神和敢为天下先的勇气,创造和迎接中国的中智成为世界的中智的新时代,谱写中智事业发展的新篇章。通过五年的奋斗,实现“十三五”规划的各项奋斗目标,让一个崭新的世界的中智展现在世人面前。
  在随后的中智“二次创业”启动仪式上,中智集团党委书记、总经理周强与在京领导班子成员一同为活动揭幕,标志着中智“二次创业”正式启动。
  此次发布“十三五”战略规划是中智在“十三五”开局之年提质增效、引领集团未来的发展的重要举措。集团各单位和全体员工要牢记肩负的责任和使命,将集团“十三五”战略规划作为引领全员共同行动的思想纲领和行动纲领,以二次创业为引领,举全集团之力确保“十三五”规划如期全面实现。
  (中智总经理办公室报道)

中智集团党委书记、总经理周强与在京领导班子成员一同为活动揭幕
中智集团总经理、党委书记周强同志在发布会上致辞
中智集团副总经理、党委委员吴镝同志宣读了中智“十三五”战略规划发展纲要
中智集团总会计师、党委委员王志伟同志主持本次会议
职工代表张黎立同志向中智全体员工发出“二次创业”倡议书

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◆ 中智集团与中国黄金集团签署人力资源管理提升战略合作协议 (2016.02.29)

  为更好地落实中央深化国企改革,实现央企强强联合,共同打好国有企业提质增效攻坚战。2016年2月29日,中智集团与中国黄金集团签署人力资源管理提升战略合作协议。此次合作签约是2016年“中智走进央企系列活动”启动后的开篇之举,也是“十三五”开局之年中智集团中国黄金集团携手合作的重大举措。中智集团总经理、党委书记周强,中国黄金总经理、党委书记宋鑫共同出席签约仪式并讲话。中智集团党委副书记王旭与中国黄金党委副书记王晓梅分别代表双方签订了战略合作协议。中国黄金总经理助理徐松婷主持签约仪式。
  中智集团总经理周强在讲话中指出:“在深化国资国企改革的大背景下,两家中央企业的战略合作伙伴关系的确立恰逢其时,中国黄金与中智公司将精诚合作、互相帮助,实现强强联合,共同成长,并发挥中智优势,在提高人力资本效率,降低人工成本方面为央企提质增效做出贡献。相信两家的合作必将会成为中央企业间战略合作的典范”。黄金集团总经理宋鑫指出:“中国黄金和中智公司一直保持着密切的合作关系,有着兄弟般的友谊往来,建立了畅通的交流渠道,两家央企此次签订战略合作协议,是带头落实国资委“提质增效工作动员部署会”会议精神的具体体现,是两家央企进行深化合作的务实举措。希望中智公司能够充分发挥智库作用和智力支持,创新合作思路及模式,大力挖掘人力资源潜力,为“十三五”期间两家企业发展壮大插上腾飞的翅膀。
  石中智集团作为国务院国资委直属唯一一家专业从事人力资源服务的全国性集团公司,在人力资源服务领域拥有人才、资源、网络、规模、经验的巨大优势和影响力,是中国人力资源业的领航企业。中国黄金集团作为黄金行业唯一一家中央企业,肩负着保障人民币国际化、抵御金融风险、维护国家金融安全等重要使命。两家企业同为国务院国资委直接管理的中央企业。根据双方协定,中智集团与中国黄金集团将在人才培养和人力资源管理等领域,从管理咨询、招聘猎头、人才培养、渠道合作、外包服务五个方面进行全面循序合作。为促进此次双方战略目标的实现,中智公司将积极发挥人力资源智库作用,集中优势资源,充分利用自身在人才、研发、产品、服务、信息化等方面的综合优势,提供符合中国黄金实际的产品和服务并通过教练式的咨询理念实现先进管理方法与经验向中国黄金的传递,促进中国黄金人力资本价值提升、管理机制创新发展,全方位助力提升中国黄金综合竞争实力,尤其是在企业人力资源“精细化”管理方面,中智将充分发挥专业服务水准,推动管理效能不断渗透和延展,促进服务企业的战略规划能够有效地贯彻到企业管理经营的每个环节并发挥“挖潜释能,提质增效“的合作目标。
  此次签约是中智公司与中央企业共同探讨在“十三五”开局之年提质增效、合作共赢,引领未来的发展大计的重要举措,旨在努力推动中央企业之间的协同发展,加深中央企业的实践合作,发挥各方优势,深化交流合作,为共同推动中央企业的市场竞争力做出更大的贡献。
  中智公司党委宣传部,企业文化部主任罗萌、管理咨询公司副总经理王咏生、管理咨询公司人才评鉴与发展中心(北京)总经理刘晓莉、管理咨询公司组织发展与管理咨询中心(北京)副总经理刘娴娴、上海外企服务分公司总监李明慧以及中国黄金办公室主任霍松玲、人力资源部经理李春海、人力资源部副经理孟军、人力资源部培训发展处处长陆胜旗、黄金珠宝董事长陈雄伟、黄金珠宝办公室主任陈军等陪同参加签约仪式。签约仪式结束后,双方相关部门负责人举行座谈,就具体合作协议进行了对接和商讨。
  (中智集团企业文化部报道)

中智集团与中国黄金集团签署人力资源管理提升战略合作协议
中智集团党委副书记王旭与中国黄金党委副书记王晓梅分别代表双方签订了战略合作协议
中智集团总经理、党委书记周强,中国黄金总经理、党委书记宋鑫共同出席签约仪式并讲话

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◆ 中智上海公司与中信产业投资基金签订合作协议 (2016.02.24)

  2016年2月24日,中智上海经济技术合作公司与中信产业投资基金管理有限公司在北京产权交易所正式就上海中智关爱通企业管理有限公司增资扩股项目签订合作协议。中智集团总经理、党委书记周强,中智集团副总经理兼中智上海公司总经理王慧、上海中智关爱通企业管理有限公司总经理潘军;中信产业投资基金管理有限公司总裁田宇、中信产业投资基金管理有限公司董事总经理张迎昊、中信产业投资基金管理有限公司高级投资经理张琪;北京产权交易所总裁周宇清、北京产权交易所副总裁朱戈、北京产权交易所央企中心副主任陈春雷、北京产权交易所央企一部副总经理郭威等出席了签约仪式。
  会正如中智集团周强总经理在签约仪式上所说:“中智愿意在推动中国人力资源产业深化改革中先行先试。”本次关爱通与中信产业基金和管理团队通过增资扩股形式的混合制改造试点就是顺应了本轮国企改革的要求。因此该项目也得到了包括国资委产权局、改革局的大力支持和指导,以及北京产权交易所对该项目能公开、公平、公正的实施给予了积极的组织和配合。我们相信这一“试点”也将成为中国人力资源行业发展过程中的一个重要里程碑,必将对整个行业的未来发展产生深远的意义。
  石轮国有企业改革的核心在于优化国有资本结构布局,促进转型升级,激发企业活力,增强发展动能。关爱通是中智旗下依托互联网平台技术、通过整合优质社会资源,从而帮助企业实现以人为本理念的员工关爱整体服务供应商。中信产业基金是中国中信集团有限公司和中信证券股份有限公司从事投资业务的专业子公司,得到中信综合金融服务平台和实业网络的全方位支持。本轮增资扩股势必将最大化地推动各方资源的联动,为“互联网+人力资源+金融”的生态圈构想奠定扎实的基础。
  (中智上海公司报道)

中智上海公司与中信产业投资基金签订合作协议
中智集团领导与中信产业投资基金领导、北京产权交易所等领导合影

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